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人的資本の情報開示では、人材が最大限活用されているかを示す必要がある。「従業員エンゲージメント」に着目したソニーやリクルートなどの開示事例を紹介する。
米経営者団体「ビジネス・ラウンドテーブル」が「企業の目的に関する声明（Statement on the Purpose of a Corporation）」を発…
｢無意識の偏ったモノの見方」のことで、性別、世代、血液型などで相手の性格や役割を決めつけたりすること。
