働き方を見直し生産性の向上を図ることは、企業が持続可能な成長を続ける上で、喫緊の課題です。多くの企業が具体的なアクションについて頭を悩ませている一方で、国内の働き方改革関連ICT市場の伸びは高くなっています。IDC Japanによると、2016年の市場規模は1兆8210億円。2021年までの年平均成長率はICT全体が2.1%なのに対し、働き方改革関連ICT市場は7.9%と高く、2021年の市場規模は2兆6622億円に達すると予測されています。

 そこで、時流に先んじて企業独自の「働き方改革」を実行し、優秀な人材の確保や企業の成長に結びつけることに成功している様々な業界の事例を紹介する場として、本セミナーを企画いたしました。

 皆さまのビジネスの一助となる本セミナーに、是非、ご参加ください。

お申し込み受付を終了しました

開催概要

日時
2018年11月29日(木) 10:00~16:50(9:30開場)予定
会場
ホテル雅叙園東京 2F (東京都目黒区下目黒1-8-1)
主催
日経 xTECH
協賛
ChatWork,日本オラクル,セールスフォース・ドットコム,
サテライトオフィス,レコモット/楽天コミュニケーションズ,
ソリトンシステムズ (ABC順)
展示協賛
ヤマハ
協力
日経コンピュータ
受講料
無料(事前登録制)

プログラム

※下記プログラムからご聴講ご希望のセッションにチェックをいれてお申し込みください。

※講演者や講演時間など、プログラムは変更になる場合がございます。予めご了承ください。

10:00~10:40

S-1【基調講演】

『ゼロベースの仕事の棚卸』の推進とRPAの活用による働き方改革への取り組み

損害保険ジャパン日本興亜
業務改革推進部 部長
金子 和久 氏

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損保ジャパン日本興亜では、「変化に対応する俊敏性」「働きがい」「生きがい」の創造にむけ、2017年度より『ゼロベースの仕事の棚卸』を掲げ、ルーティン業務や不要なルール・業務の廃止や見直しを徹底してきました。今回は、ルーティン業務の見直しにおけるRPA活用について、事例等を交えながら紹介します。

10:40~11:20

S-2【ソリューション講演】

伊藤 哲志 氏

AI時代の働き方改革

セールスフォース・ドットコム
マーケティング本部 プロダクトマーケティング シニアマネージャー
伊藤 哲志 氏

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働き方改革のカギとして「従業員エンゲージメント」が注目を浴びています。深刻化する人手不足、有給休暇義務化という環境のなか、従業員のエンゲージを高め企業が成長していくには、新たな労働の担い手としてAIを活用し、よりスマートに仕事を進める必要があります。本セッションでは、従業員エンゲージメントと営業部門におけるAI活用について、セールスフォース・ドットコムの事例からデモを交えてご紹介いたします。

11:30~12:10

S-3【ソリューション講演】

原口 豊 氏

企業向けチャット(ビジネス版LINE/ビジネス版Facebook)で、働き方改革を実現

サテライトオフィス
代表取締役社長
原口 豊 氏

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現在、日本のスマートフォン利用者の90%が利用しているLINEのビジネス版(LINE WORKS )、世界で圧倒的なユーザー数を誇る”Facebook ”のビジネス版(Workplace by Facebook )、で働き方改革についてご紹介します!

お昼休憩

A会場

B会場

13:20~14:00
A-1【満席】

【特別講演】

キリンの働き方改革

藤川 宏 氏

キリンホールディングス
グループ人事総務担当
ディレクター
藤川 宏 氏

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キリンの人事戦略全体像の中で、何を重要課題とし、その中で働き方改革はどのように位置づけ、社員に浸透させようとしているのか?働き方改革の推進のために、ICTなどデジタル技術をどのように活用しているのかを中心にお話ししたいと思います。

B-1

【特別講演】

エイベックスの構造改革からわかる、働き方改革と人材マネジメントシステムとは

小川 尚信 氏

エイベックス
CEO直轄本部
戦略人事ユニット
マネージャー
小川 尚信 氏

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時代の流れと共に、変革を必要としたエイベックスが2015年より行ってきた構造改革。 働き方も人材のマネジメント方法も大きく変わりました。構造改革全体から考えるそれぞれの改革の目的や手法(HRTechや施策など)をご説明すると共に、具体的な現状況を交えてお話させて頂きます。

14:10~14:50
A-2

【ソリューション講演】

テレワーク導入、「セキュリティ後回し」のリスクと対策

新井 ひとみ 氏

ソリトンシステムズ
ITセキュリティ事業部
プロダクト部 プロダクトマネージャー
新井 ひとみ 氏

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「働き方改革」のひとつとして、テレワークを導入する企業が増えています。しかし、持ち運びできるノートPCやタブレットでのテレワークでは、データの紛失や流出といった問題も起こりやすく、万全なセキュリティ対策が不可欠です。本講演では、テレワーク推進のためのヒントを、官公庁や企業の事例も交えながら紹介します。また、ソリトンのテレワークに対する取り組みもご紹介します。

B-2

【ソリューション講演】

激変時代に求められる“全員戦力化”
~オラクル自らが実践する、人材開発におけるデータ活用・HR Tech取組事例~

丸島 美奈子 氏

日本オラクル
クラウド・
アプリーション事業統括
事業開発本部
ビジネス企画・推進部
HCM
丸島 美奈子 氏

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現在、日本企業を取り巻くビジネス環境はかつてないスピードで変化しています。企業が激しい競争に打ち勝っていくには、現有戦力に新たな能力を発揮させ、継続的に活躍できる環境の提供が求められます。本講演では、AI(人工知能)/ML(機械学習)などの最先端テクノロジーが搭載されたOracle HCM Cloudをオラクル社員の人材開発でどのようにデータを分析・活用しているのか事例を交えてお伝えします。

15:00~15:40
A-3【満席】

【ソリューション講演】

人不足時代も怖くない!チャット活用でこれからのビジネス現場に「労働力」と「時間」を確保!

ChatWork
常務取締役CMO
山口 勝幸 氏

詳細はこちら

東京ライフワークバランス認定企業の同社が生み出した、チャットを使った人不足時代におけるストレスフリーな働き方のご提案。仕事において重要だけどコストがかかる“情報共有とコミュニケーション”。クラウド会議室「チャットワーク」を使った働き方でこれらを効率化させ、さらには人間関係も良好にすることができます。私たちが生産性を向上させるためのキーファクターは「時間」と「労働力」の確保。その課題解決について成功事例を交えてお伝えします。

B-3

【ソリューション講演】

働き方改革を推進するワークスペースのモビリティとセキュリティの取り組み

東郷 剛 氏

レコモット
代表取締役CEO
東郷 剛 氏

森口 達也 氏

楽天コミュニケーションズ
IPコミュニケーション
ビジネス部 部長
森口 達也 氏

詳細はこちら

働き方改革の推進に欠かせないモバイルの活用。人を中心とするビジネス環境を構築するには、業務アプリケーション、コミュニケーション基盤の整備が必要です。楽天コミュニケーションズのモバイルチョイス”050”とアップゲートを組み合わせすることで、セキュリティを確保しながら利便性を高めた事例を紹介すると共に、楽天コミュニケーションズの働き方改革への取り組みについて説明します。

15:50~16:50
A-4

【パネルディスカッション】

テレワーク・デイズ2018の総括と今後の展望

<パネリスト>

新井 ひとみ 氏

ソリトンシステムズ
ITセキュリティ事業部
プロダクト部 プロダクトマネージャー
新井 ひとみ 氏

山口 勝幸 氏

ChatWork
常務取締役CMO
山口 勝幸 氏

<モデレータ>

今川 拓郎 氏

総務省
情報流通行政局
情報通信政策課長
今川 拓郎 氏

B-4

【特別講演】~16:30終了

HR x 環境データ活用した新たな職場環境イノベ―ション
~社員が活き活き働いている会社を目指して~

浅野 健一郎 氏

フジクラ
CHO補佐
浅野 健一郎 氏

詳細はこちら

15:50~16:30B-4

【特別講演】

浅野 健一郎 氏

HR x 環境データ活用した新たな職場環境イノベ―ション
~社員が活き活き働いている会社を目指して~

フジクラ
CHO補佐
浅野 健一郎 氏

職場環境のあるべき姿は、何が決めるのであろうか?仕事環境や社会環境が速いスピードで変遷し続けている現代社会において、常に変化する環境に動的に適合させた働きやすい職場を実現させる、HRデータと環境データを活用した新しい職場環境創造の手法と、その効果について紹介する。

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